云南鳳寧茶業(yè)銷售招聘公告
一、崗位職責(zé)
1、制定銷售計(jì)劃;完成銷售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的開(kāi)發(fā)與維護(hù),執(zhí)行銷售策略,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交,落實(shí)客戶貨款的回收;
4、走訪市場(chǎng),了解茶葉行業(yè)政策、市場(chǎng)用戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、渠道等信息;
5、根據(jù)公司市場(chǎng)推廣方案,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和參與本銷售區(qū)域內(nèi)實(shí)施,并收集市場(chǎng)反饋信息;
6、參與動(dòng)銷和服務(wù)工作,組織對(duì)經(jīng)銷商及其店員培訓(xùn)。
二、任職資格
1、男性2名,年齡20-35周歲,無(wú)違法犯罪記錄,身體健康無(wú)疾病,認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司安排;
2、2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),茶行業(yè)者優(yōu)先;
3、能獨(dú)立定制客戶方案,并積極尋求讓客戶滿意的策略;
4、敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué),出色的邏輯分析能力;
5、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,極強(qiáng)的解決問(wèn)題能力;
6、工作主動(dòng)性強(qiáng),思維敏捷,有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力;溝通表達(dá)能力較強(qiáng);
7、抗壓能力強(qiáng),接受出差。
三、薪酬福利待遇
底薪:5000元/月+銷售提成,五險(xiǎn)一金,月休4天,節(jié)假日調(diào)休。
四、工作地點(diǎn)
云南、四川、重慶區(qū)域,江浙滬區(qū)域。根據(jù)個(gè)人情況安排。
面試需提供簡(jiǎn)歷,身份證電子版,相關(guān)資質(zhì)證書(shū)電子版。
聯(lián)系電話:楊女士 18708774450
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